TEMARIO: Diseño de programas formativos-Perfil, rol y competencias del formador interno-Evaluación de acciones formativas
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| Categoría: | Cursos y Talleres |
| Vistas de la página: | 1026 Vistas |
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hace 2 año(s) | | Agregado en: | 27/05/2009 |
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Tipo:
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Ofrezco
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Descripción:
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Orientado a brindar conocimientos y habilidades claves para el diseño, impartición y evaluación de actividades de formación en el contexto de la capacitación corporativa, logrando como resultado una intervención que agregue valor a la organización en términos de rentabilidad y desarrollo de su capital humano
Destinatarios:
Gerentes y responsables de áreas vinculadas a los RR.HH., responsables y analistas de Capacitación, formadores internos, mandos medios y líderes interesados en adquirir competencias como instructores. Docentes y profesionales de empresas y organizaciones cuya función requiera el desarrollo de estas habilidades.
Informes: formadores@coninteraccion.com.ar
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¿Publica precio?:
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No
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Adrian Ortiz;){kind=spacer}
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